5300萬”失業(yè)大軍”混戰(zhàn)874萬”應屆生”!
來源:
奇酷教育 發(fā)表于:
如果不是2020,那么也就不會有5300萬“失業(yè)大軍”混戰(zhàn)874萬”應屆生”!
如果不是2020,那么也就不會有5300萬“失業(yè)大軍”混戰(zhàn)874萬”應屆生”!
1
“精英失業(yè)”撞上“大學生就業(yè)”
根據(jù)國家統(tǒng)計局公布的數(shù)據(jù)統(tǒng)計,今年前四個月,我國城鎮(zhèn)調查失業(yè)率分別為5.3%、6.2%、5.9%、6%,按照現(xiàn)有勞動人口標準計算,4月份中國失業(yè)人數(shù)約為5378萬人。(數(shù)據(jù)摘自:國家統(tǒng)計局)
與此同時,“精英失業(yè)”撞上“大學生就業(yè)”,874萬應屆畢業(yè)生撞上了5300萬失業(yè)大軍。
據(jù)獵聘數(shù)據(jù)顯示,我國大學畢業(yè)生中,有78%的人畢業(yè)后受雇全職或半職工作,2.9%的人自主創(chuàng)業(yè),0.4%的人入伍,0.8%的人升學,7.2%的人將處于失業(yè)狀態(tài)。(數(shù)據(jù)摘自:獵聘)
預計2020屆應屆畢業(yè)生失業(yè)人數(shù)將達到629280人。(數(shù)據(jù)摘自:獵聘)
一邊是有經(jīng)驗、有能力的白領精英們,被迫流入市場,一方面是成本低但經(jīng)驗等同白紙的應屆生們半只腳踏入社會,往年不在同一競爭層次的雙方,在2020年的疫情“黑天鵝”下,開啟混戰(zhàn)。
2
“求職暴增”撞上“企業(yè)縮招”
疫情影響下,百態(tài)自救,企業(yè)縮招。“求職暴增”撞上“企業(yè)縮招”。
據(jù)Boss直聘研究院數(shù)據(jù)顯示,截至5月20日,今年應屆畢業(yè)生春招的整體招聘規(guī)模較2019年同期下降27%;
獵聘大數(shù)據(jù)研究院發(fā)布的《2020應屆畢業(yè)生春招求職報告》顯示,在參與調研的應屆畢業(yè)生中,成功簽約的僅占25.73%;
中國人民大學中國就業(yè)研究所與智聯(lián)招聘聯(lián)合推出《中國就業(yè)市場景氣報告》顯示,一季度就業(yè)景氣指數(shù)下降明顯,季度招聘需求人數(shù)環(huán)比減少28.45%,而求職申請人數(shù)增加8.73%。
3
第三選擇
如果2020能夠重啟有第三選擇:
那么你是否愿意選擇看見:
疫情下,遠程辦公、在線教育、互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療、企業(yè)級SaaS服務、人工智能及數(shù)據(jù)分析、視頻處理、自媒體短視頻、直播及
VR/AR,線上娛樂等等與互聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、人工智能相關行業(yè),不但不受影響,反而迎來新的商機。
你是否愿意選擇相信:
疫情下與七大戰(zhàn)略新興產(chǎn)業(yè)相關的5G、人工智能、生物醫(yī)藥、新能源、智能制造等領域競爭熱度持續(xù)走高。互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)中技術類崗位人才的招聘占比由2019年同期的8.7%提升到9.8%,平均薪資由13591元飆升至15959元。
(數(shù)據(jù)摘自 BOSS 直聘發(fā)布的《2020 春節(jié)復工需求變化觀察》)
你是否愿意選擇:
2003-2019各行業(yè)年平均工資排行榜登上微博熱搜。數(shù)據(jù)顯示,2003年,IT行業(yè)年平均工資最高,為27914元;隨著時間的推移,各行業(yè)的年平均工資均呈現(xiàn)上升趨勢。但薪水前三甲保持穩(wěn)定,基本上是IT行業(yè)、金融和科學技術。(數(shù)據(jù)摘自:微博熱搜)
是的,你還有第三種選擇。選擇一個有前景的行業(yè),選擇一個更有內(nèi)核的自己!
4
內(nèi)核是真正的自由
如果不是2020,今年應屆畢業(yè)生們也將面臨的也是“最難就業(yè)季”。沒有哪一年的就業(yè)形勢是不嚴峻的。
初涉職場的前三年是決定人生目標的三年,也是每個人從業(yè)經(jīng)歷中舉足輕重的三年。你可以選擇一個更有前景的行業(yè)!
無論任何時候,你都有第三選擇——內(nèi)核給你真正的自由!
奇酷教育Python全棧+人工智能、UI/UE全鏈路設計、WEB大前端、
Unity/VR/AR實戰(zhàn)驅動課讓你內(nèi)核實力霸屏:樹立一套項目實踐方法論,捕獲新知識新技能,收獲實戰(zhàn)項目經(jīng)驗,增加簡歷含金量,用內(nèi)核把未知、焦慮,煥化作豐盈、獨特、完整、自足的人生!
√和大牛講師零距離
↓
√捕獲新知識新技能
↓
√ 樹立項目實踐方法論
↓
√ 收獲實戰(zhàn)項目經(jīng)驗
↓
√ 增加簡歷含金量